La guía definitiva para ministerio de trabajo reporte estandares
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R: El sistema no envía correos de confirmación para este tipo de registro. En su sitio, el doctrina muestra un mensaje indicando que el usuario ha sido creado satisfactoriamente y que la cuenta luego está activa para iniciar sesión.
Además, se menciona que durante el mes de enero de 2024, el aplicativo estará inhabilitado adecuado a las recreo colectivas en algunas empresas y la vacancia legal, con el fin de mantener el equilibrio para todos los obligados a realizar la autoevaluación.
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R: El Sistema de Información SGRL esta parametrizado para habilitar automáticamente los estándares mínimos SG SST que aplican a cada empresa, dependiendo de la cantidad de trabajadores y el nivel de aventura, conforme a la Resolución 0312 de 2019. Esto se hace con el fin de proteger la seguridad y Vitalidad de los trabajadores.
«Acá hay un punto importante que es la utilización o la definición del término trabajadores. Los trabajadores no son solamente los empleados directos que tiene una empresa sino es la sumatoria de todas aquellas personas que le están sirviendo a la entidad independientemente de cuál es el tipo de relación contractual que tenga.
Realiza un solo registro por NIT y por año. No reporte de estándares mínimos lo realices por centro de trabajo ni por sedes de la empresa.
Previo a realizar el proceso de reporte de autoevaluación, es necesario que sean revisados los instructivos, FAQ de preguntas frecuentes y videos detallados que explican el paso a paso, los cuales se encuentran en el llegada –Ayuda Audiovisual– para el reporte de Autoevaluación de Estándares Mínimos.
Esta iniciativa tiene su origen en 1997, año en que se creó con el objetivo de incrementar la calidad de las memorias de sostenibilidad.
Cuenta con potencial de beneficio tanto para pymes como para grandes empresas o multinacionales.
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